Приложение к Распоряжению от 09.03.2011 г № 89Р-П Соглашение


N п/п Содержание обязательств Сторона, ответственная за выполнение Сроки реализации обязательств (годы)
1 2 3 4
1. Проведение анализа производственного травматизма с тяжелыми последствиями в организациях, расположенных на территории Республики Карелия, разработка рекомендаций по его снижению. Предоставление Профсоюзам и Работодателям информации о состоянии и причинах производственного травматизма, о результатах проводимых совместно с надзорными органами проверок по соблюдению условий и охраны труда в организациях республики Правительство 2011-2012
2. Разработка и осуществление мер по организации государственного управления охраной труда на территории Республики Карелия в пределах своей компетенции Правительство 2011-2012
3. Обеспечение консультационной и методической помощи организациям всех отраслей экономики независимо от форм собственности, муниципальным образованиям при разработке программ (планов) по улучшению условий и охраны труда Правительство 2011-2012
4. Организация экспертизы качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, правильности предоставления компенсаций за тяжелую работу и работу с вредными и опасными условиями труда в организациях республики. Содействие организациям всех форм собственности в проведении аттестации рабочих мест по условиям труда Правительство 2011-2012
5. Организация и проведение совместно с работодателями и профсоюзами республиканских смотров, конкурсов среди организаций республики по охране труда, выставок прогрессивных средств индивидуальной защиты Правительство 2011-2012
6. Обеспечение методической и консультационной помощи службам охраны труда (специалистам) организаций всех отраслей экономики независимо от форм собственности, представителям общественных организаций республики по вопросам организации работы по охране труда, созданию института уполномоченных (доверенных) лиц, комиссий (комитетов) по охране труда Правительство 2011-2012
7. Организация проведения через систему учебных центров обучения и проверки знаний по вопросам охраны труда руководителей и специалистов организаций, а также лиц из числа отдельных категорий застрахованных за счет бюджета Фонда социального страхования Правительство 2011-2012
8. Осуществление контроля за выполнением мероприятий по охране труда, включенных в коллективные договоры Правительство 2011-2012
9. Включение в коллективные договоры и соглашения разделов (пунктов), отражающих особенности регулирования и охраны труда женщин, предоставления дополнительных социальных выплат, льгот и гарантий беременным женщинам, кормящим, одиноким матерям, многодетным семьям, женщинам, приступившим к работе после выхода из отпуска по уходу за ребенком в соответствии с заключенными коллективными договорами и соглашениями Работодатели, Профсоюзы 2011-2012
10. Разработка Плана основных мероприятий, направленных на улучшение условий и охраны труда работающих в организациях Республики Карелия, на 2012, 2013 годы Правительство 2011-2012
11. Выделение средств на содержание инспектора по охране труда и промышленной безопасности профсоюзной организации при количестве работающих свыше 1 тысячи человек в соответствии с коллективными договорами и действующим законодательством Работодатели 2011-2012
12. Проведение в сроки, определенные коллективными договорами, но не реже 1 раза в 5 лет, с участием выборного органа профсоюза аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда Работодатели 2011-2012
13. Обеспечение систематического повышения квалификации руководителей и специалистов служб охраны труда Работодатели 2011-2012
14. Создание в организациях с численностью работающих свыше 50 человек и осуществляющих производственную деятельность, служб охраны труда или введение должности специалиста по охране труда, имеющего соответствующую подготовку или опыт работы в этой области Работодатели 2011-2012
15. Обеспечение условий для осуществления государственного и общественного контроля за соблюдением законодательства о труде и охране труда. Создание комитетов (комиссий) по охране труда в организациях Работодатели 2011-2012
16. Разработка и финансирование мероприятий по охране окружающей среды в соответствии с действующим законодательством и соглашениями Работодатели 2011-2012
17. Обеспечение обязательного страхования работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в установленных законом случаях Работодатели 2011-2012
18. Проведение обучения, инструктажа и проверки знаний по охране труда руководителей подразделений, специалистов, уполномоченных (доверенных) лиц профсоюзных комитетов по охране труда Работодатели 2011-2012
19. Включение в коллективные договоры организаций вопросов финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда в размере не менее 0,2 процента суммы затрат на производство продукции (работ, услуг) Работодатели 2011-2012
20. Разработка и реализация программ, направленных на укрепление здоровья и профилактику заболеваний на рабочем месте Работодатели 2011-2012
21. Осуществление общественного контроля за соблюдением работодателями прав и законных интересов работников в области охраны труда и экологической безопасности Профсоюзы 2011-2012
22. Избрание в организациях уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда, обеспечение с их помощью общественного контроля за охраной труда. Организация совместно с работодателями обучения уполномоченных (доверенных) лиц профсоюзов по охране труда Профсоюзы 2011-2012
23. Участие в проведении мероприятий Международного Дня охраны труда (28 апреля), общероссийских и республиканских дней защиты от экологической, пожарной опасности и чрезвычайных ситуаций Работодатели, Профсоюзы 2011-2012
24. Участие в работе комиссий (комитетов) по охране труда организаций Профсоюзы 2011-2012
25. Осуществление проверок состояния условий и охраны труда, предусмотренных коллективными договорами, соглашениями и другими нормативными актами по труду. Участие в проверках, осуществляемых Государственной инспекцией труда в Республике Карелия, по контролю за соблюдением законодательства по охране труда в организациях республики. Обращение в соответствующие органы с требованием о привлечении к ответственности должностных лиц, виновных в нарушении норм, требований по охране труда, сокрытия фактов несчастных случаев Профсоюзы 2011-2012
26. Участие в расследовании несчастных случаев на производстве. Защита интересов работников, пострадавших от несчастных случаев на производстве или получивших профессиональное заболевание на всех предприятиях, где имеются первичные профсоюзные организации Профсоюзы 2011-2012
27. Предоставление консультаций и оказание помощи членам профсоюзов по вопросам охраны труда Профсоюзы 2011-2012