Приложение к Приказу от 29.06.2005 г № 465 Порядок
Порядок компенсации расходов, связанных с переездом, лицам, работающим в организациях, финансируемых из бюджета республики карелия, расположенных в районах крайнего севера и приравненных к ним местностях
1.Настоящий Порядок регулирует отношения, связанные с компенсацией расходов по переезду лицам, работающим в организациях, финансируемых за счет средств бюджета Республики Карелия, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
2.Компенсация расходов производится работодателем на основании письменного заявления работника с приложением следующих документов:
а) проездных документов и документов, подтверждающих расходы по оплате страхового взноса на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, услуг по оформлению проездных документов (за исключением услуг по бронированию мест), пользования в поездах постельными принадлежностями;
б) документов, подтверждающих расходы по оплате провоза багажа;
в) документов, подтверждающих родственные отношения работника и членов его семьи, прибывших вместе с работником;
г) в случае, предусмотренном пунктом 7 настоящего Порядка, - справок, выданных соответствующими транспортными организациями, о стоимости проезда (перелета) по территории Российской Федерации.
3.В случае непредставления работником проездных документов компенсация расходов производится исходя из вида транспорта, использование которого предполагает наименьшую стоимость проезда кратчайшим путем. При этом компенсация расходов определяется с учетом стоимости проезда:
а) воздушным транспортом - в салоне экономического класса;
б) водным транспортом - в каюте X группы морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров, в каюте III категории речного судна всех линий сообщения;
в) автомобильным транспортом - в автобусе общего типа;
г) железнодорожным транспортом - в плацкартном вагоне пассажирского поезда.
Для получения компенсации расходов вместо проездных документов работник предъявляет работодателю справку соответствующей транспортной организации о стоимости проезда, определяемой в соответствии с требованиями, установленными настоящим пунктом.
4.Компенсация расходов производится работодателем не позднее одного месяца со дня предоставления соответствующего заявления и документов, указанных в пунктах 2 и 3 настоящего Порядка
5.Для оплаты стоимости проезда работника, членов его семьи и провоза багажа работодатель может выдать работнику аванс. Окончательный расчет производится в течение месяца со дня представления работником документов, указанных в пунктах 2 и 3 настоящего Порядка.
6.Компенсация расходов на оплату стоимости проезда работника и членов его семьи личным транспортом работника производится по правилам, установленным пунктом 3 настоящего Порядка.
7.В случае если при переезде работник или члены его семьи пересекают Государственную границу Российской Федерации, компенсация расходов производится исходя из маршрута, пролегающего по территории Российской Федерации, от следующих пунктов:
а) при использовании воздушного транспорта - от ближайшего к Государственной границе Российской Федерации международного аэропорта;
б) при использовании железнодорожного транспорта - от ближайшей к Государственной границе Российской Федерации железнодорожной станции;
в) при использовании водного транспорта - от ближайшего к Государственной границе Российской Федерации порта;
г) при использовании автомобильного транспорта - от ближайшего к государственной границе Российской Федерации населенного пункта.