Распоряжение от 24.05.2005 г № 145Р-П

О мерах по обеспечению роста заработной платы в организациях, осуществляющих деятельность на территории Республики Карелия, и мобилизации дополнительных налоговых поступлений в бюджет Республики Карелия


В целях обеспечения роста заработной платы в организациях, осуществляющих деятельность на территории Республики Карелия, ликвидации задолженности по заработной плате и мобилизации дополнительных налоговых поступлений в бюджет Республики Карелия:
1.Министерству экономического развития Республики Карелия и Министерству финансов Республики Карелия исключить внесение предложений о предоставлении государственной поддержки в виде субвенций, бюджетных кредитов и других видов финансовой поддержки организациям, осуществляющим деятельность на территории Республики Карелия (далее - организации), имеющим задолженность по заработной плате и выплачивающим ее работникам при полном рабочем дне (далее - заработная плата) в размере ниже величины прожиточного минимума в Республике Карелия, установленного Правительством Республики Карелия в соответствии с действующим законодательством для трудоспособного населения по районам Республики Карелия (далее - прожиточный минимум).
2.Утратил силу
3.Министерству промышленности и природных ресурсов Республики Карелия продолжить работу по контролю за выполнением арендаторами участков лесного фонда условий договоров аренды и показателей бизнес-планов, направленных на повышение бюджетной эффективности их работы.
4.Министерству финансов Республики Карелия совместно с органами исполнительной власти Республики Карелия и по согласованию с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти по Республике Карелия разработать мероприятия по мобилизации в бюджет Республики Карелия дополнительных налоговых и неналоговых доходов в 2006 году.
5.Исключен
6.Управлению Федеральной налоговой службы по Республике Карелия (по согласованию) совместно с Министерством внутренних дел Республики Карелия:
- проводить проверки с целью выявления и пресечения нарушений законодательства о налогах и сборах, связанных с неполной уплатой налоговых платежей с выплачиваемой заработной платы, уделяя особое внимание организациям, допускающим выплату минимальной заработной платы ниже прожиточного минимума;
- ежеквартально информировать Правительство Республики Карелия об установленных нарушениях и принятых мерах.
7.Государственному учреждению Карельский территориальный фонд обязательного медицинского страхования совместно с Управлением Федеральной налоговой службы по Республике Карелия (по согласованию) продолжить координацию работы по взаимодействию при государственной регистрации юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и информационному взаимодействию в соответствии с заключенными соглашениями.
8.Руководителям бюджетных учреждений Республики Карелия обеспечить своевременную выплату заработной платы работникам бюджетных учреждений, финансируемых за счет средств бюджета Республики Карелия.
9.Предложить уполномоченным органам, осуществляющим начисление и выплату субсидий на оплату жилья и коммунальных услуг, ежемесячно представлять в Министерство здравоохранения, социального развития и спорта Республики Карелия информацию об организациях, работники которых получили в отчетном месяце заработную плату ниже величины прожиточного минимума.
10.Рекомендовать Союзу промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Карелия осуществлять мониторинг уровня заработной платы в организациях, в первую очередь членов Союза, с анализом по отраслям и (или) муниципальным образованиям, результаты анализа предавать гласности и использовать в работе с работодателями.
11.Предложить Объединению организаций профсоюзов в Республике Карелия усилить контроль за своевременностью выплаты заработной платы в организациях и в пределах своей компетенции добиваться включения в коллективные, трудовые договоры условий выплаты работникам заработной платы не ниже прожиточного минимума.
12.Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Республики Карелия:
- организовать мониторинг уровня заработной платы и состояния выплаты заработной платы в организациях, осуществляющих деятельность на территории муниципального образования;
- утвердить муниципальные планы мероприятий по обеспечению роста заработной платы в организациях, осуществляющих деятельность на территории муниципальных образований, в соответствии с настоящим Распоряжением;
абзацы четвертый-шестой утратили силу
- активизировать работу по представлению в Министерство труда и занятости Республики Карелия информации уполномоченных органов, осуществляющих начисление и выплату субсидий на оплату жилья и коммунальных услуг, об организациях, работники которых получили в отчетном месяце заработную плату ниже величины прожиточного минимума, в соответствии с настоящим Распоряжением;
- принять меры к ликвидации муниципальных унитарных предприятий, прекративших хозяйственную деятельность, и не допускать создания экономически необоснованных муниципальных предприятий жилищно-коммунального хозяйства на базе ранее существовавших и прекративших хозяйственную деятельность;
- принимать во внимание уровень заработной платы и состояние расчетов по оплате труда работников, по платежам в бюджет и внебюджетные фонды организаций - арендаторов муниципального имущества с целью эффективности управления муниципальной собственностью;
ежеквартально в срок до 10 числа месяца, следующего за последним месяцем квартала, направлять в Министерство труда и занятости Республики Карелия информацию о мониторинге уровня заработной платы, состояния ее выплаты и о выполнении плана мероприятий по обеспечению роста заработной платы в организациях, осуществляющих деятельность на территории муниципального образования.
13.Контроль за выполнением Распоряжения возложить на Министерство труда и занятости Республики Карелия.
Глава Республики Карелия
С.Л.КАТАНАНДОВ